蛇口：时间开始了

结，交通部冻结向蛇口工业区派干部；二是招聘，在全国范围内造势招聘干部。

1981 年，蛇口工业区在广州、武汉、北京等地，以企业管理培训班招生的名义刊登招聘广告，公开招聘干部。当年12 月8 日，后来被称作“蛇口黄埔军校”的企业管理培训班在简陋的教室里举行了一场迟到
的开学典礼。袁庚在典礼致辞的第一句话就是“我对不起诸位，把大家骗来了”。培训班40 多名干部一时间不知道他葫芦里卖的什么药。袁庚说：“蛇口工业区什么都没有，只有沙子和海水。如果我们干不好，就只能吃沙子喝海水。我是一个大冒险家，你们是些小冒险家，我在全国范围内把你们这些小冒险家网罗到蛇口工业区来，我们来冒一些险，搞一些改革。”

当时，这样的举动确实是某种程度上的一种冒险。企业管理培训班实行一年学制，除了英语、粤语、驾驶、外贸实务、企业管理外，还有一些专题讲座，最主要的任务就是解放思想。培训班曾请过加拿大多伦
多大学的心理学教授江绍伦来讲授心理学。当时有人质疑，为什么要请资产阶级学术权威来散播唯心学？袁庚笑笑答道，西方学者把人类行为学植入经济管理中，作为一门学科来为企业经营者服务，把“效率”和“满足感”放在经济学中来考察，也有可借鉴之处嘛。

为了进一步释放人才潜力，袁庚主张取消干部等级制度并实行聘用制，不分身份，不分等级，职务随时可以调整变动。试举一例。作为工业区招考引进的第一名干部，王潮梁被任命为海上世界股份有限公司总
经理，但仅仅3 个月后就遭解聘。“我被解聘的事还上了《人民日报》。”王潮梁回忆，“开头我都能背出来了：在深圳蛇口有一个著名的‘海上世界’，前不久它的总经理被解聘了。这个人作风正派，工作辛苦，但是没有做出开创性的事业，所以被解聘了。这就是新的蛇口观念。”

值得一提的还有蛇口房改。

在改革人事制度的第二年，蛇口正式启动了住房商品化改革，蛇口也成为我国最早实行房地产改革的地方。

1981 年，蛇口第一批职工住宅竣工，当时蛇口职工的收入要远远高于全国其他地方，而蛇口的职工住房也一改过去低收入、低房租的老路，开始采用成本核算的办法，实行按质按量论价，由职工自由选租，
从国家包供给、低房租的“大锅饭”制度转变到按成本计租。当时，内地一套房的月租金不过三五元钱，但在蛇口三室一厅的房子月租金是五六十元，约占职工月收入的四分之一。这样一来，蛇口的很多职工宁愿住小房子也不住大房子。

为此，1984 年12 月份，蛇口工业区在全国率先实行租售结合的住房商品化改革。在提高房租让人感到租不如买的同时，鼓励职工购买住房并将回笼的资金投入建造新房，实现资金良性滚动。在1984 年蛇口
的一份房改文件中还出现了首付、月供、土地使用年份、房产权等新名词—这样的名词穿越时间，镌刻了一个时代的远见。

四年后，深圳经济特区开始房改，全国的住房改革，是在1998 年才真正全面铺开—有句话叫“先有蛇口后有深圳”，不仅是说蛇口创办时间早，更意味着很多改革经验、改革办法也是在蛇口先期试行并逐步
成熟后才慢慢推广到各个经济特区，进而辐射全国的。有媒体总结，袁庚创造了24 个全国首创或第一。每一项创新都在创造历史，都是那个风云激荡、高扬理想主义旗帜的变革时代的见证，是对那一种打破观念枷锁、勇闯改革禁区的精神与胆识的代言。

蛇口由此又被称为“特区中的特区”。

2016 年1 月31 日凌晨3 时58 分，袁庚平静地离开了这个世界，享年99 岁。对今天的一些年轻人而言，这也许是个有点陌生的名字，但请记住，我们如今所拥有的从扭曲中恢复的习以为常的生活形态，有赖于当年包括袁庚在内的改革者们用勇气、胆魄与超越时代的识见一点点塑造。

从蛇口出发的敢闯敢试的改革精气神，会一直在城市的血脉里流转。

版权声明： 本站文章已获出版方或者作者方授权，如需转载，请保留网站地址和作者信息。部分文章来源于网络，著作权归于原作者，仅供学习交流使用。

很赞哦！ ( )